Articles sélectionnés pour le thème : assedic allocation chomage
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Conjoint salarié de dirigeant : quand Pôle Emploi ne se ...
Nouvel exemple du raidissement de Pôle Emploi sur l'éligibilité aux allocations chômage : la réponse très sibylline reçue récemment à propos du conjoint salarié d'un dirigeant... Que feriez-vous à ma place ?
Je vous en ai déjà parlé : récemment, Pôle Emploi a refusé à plusieurs reprises le bénéfice des allocations chômage à des dirigeants salariés de filiales, qu'elle...
Site :
http://www.axios.fr
Thèmes liés : formulaire allocation chomage pole emploi / allocation chomage et reprise d'entreprise / chomage assedic ou pole emploi / allocation chomage et reprise d'etude / comment avoir allocation chomage
Fin de CDD + rupture d'un CDI - Chômage, ASSEDIC, Pôle ...
A la fin de ce CDD, j'ai bénéficié de l' allocation chomage . Au bout de 1 an de recherche, j'ai trouvé un CDI et je suis actuellement en période d'essai. Ma question : si je rompt ma période d'essai, est ce que je bénéficie du reliquat de mes allocations chomages ? Je vous pose la question car c'est ce passage ci-dessous de la convention qui me...
Date: 2018-03-08 18:21:38
Site :
https://voslitiges.com
Thèmes liés : allocation chomage et rupture periode d'essai / allocation chomage et rupture periode d essai / allocation chomage demission periode d'essai / chomage demission periode d'essai / fin cdd et allocation chomage
saviezvous: Le saviez-vous sur le chômage partiel
Pour permettre une indemnisation au titre du chômage partiel, la réduction ou la suspension temporaire d'activité doit être imputable à une de ces causes :
o la conjoncture économique
o des difficultés d'approvisionnement en matières premières ou en énergie
o un sinistre ou des intempéries de caractère exceptionnel
o la transformation, restructuration ou modernisation de...
Site :
http://rhconseilpme.blogs.com
INVALIDITE - trabendo.com
Il faut des droits ouverts : l'invalidité ne concerne que l'assuré
Il faut avoir moins de 60 ans au moment de l'attribution
L'assuré doit pouvoir justifier de douze mois d'immatriculation au premier jour du mois au cours duquel est survenue l'interruption de travail suivie d'invalidité ou la constatation de l'état d'invalidité résultant de l'usure prématurée de...
Date: 2002-12-05 00:00:00
Site :
http://www.trabendo.com
Thèmes liés : assurance chomage et pension d'invalidite / calcul allocation chomage et pension d'invalidite / allocation chomage et pension d'invalidite / allocation unique degressive de l assurance chomage / demande de prestation d'assurance chomage maladie
L’assurance Chômage du chef d’entreprise : la garantie ...
L'assurance Chômage du chef d'entreprise : la garantie sociale du Chef d'entreprise
L'assurance Chômage du chef d'entreprise : la garantie sociale du Chef d'entreprise
Il existe près de 3 millions d'entreprises en France avec à leur tête un ou plusieurs dirigeant(s).
Bien souvent, ces dirigeants se croient protégés en cas de perte d'emploi alors qu'en réalité ils ne bénéficient...
Site :
http://assurpros.com
Quels sont les droits du salarié suite à la démission ...
2. Les conséquences et les effets de la démission
2. 6. Quels sont les droits du salarié suite à la démission ?
Comme tout salarié quittant l'entreprise, le salarié démissionnaire va se voir délivrer un certain nombre de pièces et solder son compte qui se limitera le plus souvent au versement de son dernier salaire et de l'indemnité compensatrice de congé payé.
Outre le dernier...
Site :
http://www.documentissime.fr
Thèmes liés : attestation assurance chomage pole emploi / droit a l'allocation chomage apres demission / droit aux allocations chomage du salarie demissionnaire / allocation chomage et prime pour l'emploi / indemnite chomage et prime pour l'emploi
saviezvous: Le saviez-vous sur le chômage partiel
Le saviez-vous sur le chômage partiel ?
Le saviez-vous N° 82 ?
Le chômage partiel appelé aussi chômage technique est facilité
Le chômage partiel permet de faire face à des difficultés économiques passagères ou à des circonstances exceptionnelles nécessitant une réduction du temps de travail en deçà de 35 heures ou de la durée conventionnelle si elle est inférieure.
La mesure...
Site :
http://www.rhconseilpme.blogs.com
Thèmes liés : demande d'allocation specifique de chomage partiel / demande d'indemnisation allocation chomage partiel / conditions d'indemnisation chomage pole emploi temps partiel / demande d'indemnisation au titre du chomage partiel / demande d indemnisation au titre du chomage partiel
Actuchomage.org • Afficher le sujet - faute grave / faute ...
de Monolecte » 31 Oct 2008
Faute grave
Faute rendant impossible le maintien du salarié dans l'entreprise, même pendant la durée du préavis. Le salarié licencié pour faute grave n'a droit ni à l'indemnité de licenciement, ni à l'indemnité compensatrice de préavis.
Faute lourde
Faute grave commise avec l'intention de nuire à l'employeur. Le salarié est privé des indemnités de...
Date: 2018-02-16 20:12:09
Site :
actuchomage.org
Pôle emploi (ASSEDIC ) : allocations chômage ANPE ...
Total perçu dans le mois > 50 ans 8+12
3 135,93
EUR
** Les jours reportés ne sont pas perdus, ils prolongeront d'autant la durée initiale de vos droits.
Ce cumul est possible pour une durée maximum de 18 mois pour les moins de 50 ans (15 mois lorsque la fin de contrat de travail se...
Site :
http://www.guideduportage.com
Thèmes liés : allocation chomage fin de droit plus de 50 ans / duree allocation chomage plus 50 ans / droit allocation chomage plus de 50 ans / allocation chomage plus 50 ans / allocation chomage 50 ans
Régime, Assurance chômage | Le Particulier
Assurance chômage : le nouveau dispositif se met en place
28/06/2001
L'entrée en vigueur au 1er juillet 2001 du nouveau régime d'assurance chômage nécessitait la signature de deux conventions. [...] L'entrée en vigueur au 1er juillet 2001 du nouveau régime d'assurance chômage (voir notre Hors série Le chômage de juillet 2001) nécessitait la signature de deux conventions. [...] ...
Attestation Assedic Formulaire Pdf - Сайт nagemugas!
01. June 2017
Attestation Assedic Formulaire Pdf
Documents portables - Formulaire A1. Le formulaire A1 remplace les formulaire E 1. E 1. 02 et E 1. 03. Le formulaire A1 est utilis. Le formulaire E 1.
Attestation Pôle Emploi : comment remplir les informations Paye? L'attestation Pôle Emploi est renseignée sous la seule responsabilité de l'employeur. Téléchargez le formulaire...
Site :
https://nagemugas.jimdo.com
Thèmes liés : telecharger attestation d'assurance chomage pole emploi / formulaire attestation assurance chomage pole emploi / formulaire demande d'allocation chomage pole emploi pdf / attestation assurance chomage pole emploi / assurance chomage formulaire attestation de l'employeur
Je démissionne - jequittemaboite.fr
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Je démissionne
Rien de plus facile que de démissionner. Le code du travail ne prévoit aucune procédure particulière pour quitter volontairement son entreprise. Seule obligation pour le salarié : respecter le préavis prévu par le contrat de travail ou la convention collective. Éclairage.
Avertissement oral ou lettre recommandée, le code du travail ne définit aucune forme...
Site :
http://www.jequittemaboite.fr
Thèmes liés : allocations d'assurance chomage rupture conventionnelle / droit aux allocations chomage du salarie demissionnaire / droit a l'allocation de chomage / droit a l allocation chomage / duree de l'allocation chomage assedic
Fiche Pratique : Démission Légitime - Assurance chômage
Fiche Pratique Modele de Lettre : Démission Légitime - Assurance chômage.
démission,démissionner,rupture,contrat travail,légitime,assedic,chomage,cdi,cdd,mutation.
Fiche : Démission Légitime - Assurance chômage
démission démissionner rupture contrat travail légitime assedic chomage cdi cdd mutation
Démission Légitime - Chômage
En principe, lorsque vous démissionnez, vous n'avez...
Telecharger attestation employeur pole emploi - files from ...
ZippyShare
How to download and install: Telecharger attestation employeur pole emploi?
Il est dû au salarié pour. À la rupture du contrat de travail, l'employeur doit remettre à l'assistante maternelle une attestation pôle emploi qui lui permettra de faire valoir ses droits au. documentation technique (norme, telecharger attestation employeur pole emploi règlementation, juridique) pour...
Site :
http://filesfromuniverse.com
Le Chômage - infos-chomage.com
Si celui-ci n'est pas atteint vous pouvez percevoir votre allocation chomage jusqu'a ce qu'il soit atteint.
02
- Ne plus avoir de travail et ne pas avoir démissionner. Cependant depuis 2009, un salarié démissionnaire peut prétendre à une allocation chomage après un délai de 4 mois sans activité.
03
- Etre inscrit comme demandeur d'emploi. Les carences seront comptabilisées à partir du jour suivant le dernier jour de travail. Pour celà, il faut vous inscrire à Pole Emploi ( anciennement Assedic) dès ce jour là.
04
- Etre apte à exercer...
Site :
http://www.infos-chomage.com
Thèmes liés : chomage demandeur d'emploi / duree d'indemnisation chomage plus de 50 ans / paiement allocation chomage pole emploi / allocation chomage et reprise d'activite / pole emploi allocation chomage carence
Le licenciement pour motif personnel - cadresonline.com
Le licenciement pour motif personnel peut être disciplinaire (licenciement pour faute) ou non disciplinaire. Dans l'un ou l'autre cas, le fondement du licenciement doit avoir une cause réelle et sérieuse :
1) une cause réelle et sérieuse
une cause réelle s'entend d'une cause établie, objective et exacte (selon les tribunaux) ;
une cause sérieuse résulte d'une impossibilité de continuer...
Site :
http://www.cadresonline.com
Thèmes liés : indemnite de chomage en cas de licenciement pour faute lourde / indemnite de chomage en cas de licenciement faute grave / allocation chomage en cas de licenciement pour faute lourde / allocation chomage lors d'un licenciement pour faute grave / indemnite chomage apres licenciement pour faute lourde
licenciement pour faute grave droit au chomage belgique
licenciement pour faute grave, le salarié n'a droit...
Licenciement pour faute grave
Salam tout le monde, j'aurai besoin de réponses, je vous explique l'histoire, mon mari venait à peine de commencer à travailler dans une société...
licenciement pour faute grave ? - Forum Vie active Magicmaman
mikomi_kiri je pense qu'un licenciement pour faute...
Site :
http://oasis-2007.com
Thèmes liés : chomage apres licenciement pour faute grave belgique / licenciement faute grave chomage belgique / licenciement faute grave droit chomage / droit au chomage apres un licenciement pour faute grave / droit allocation chomage apres licenciement pour faute grave
Licenciement faute grave : Conséquences Indemnité
Licenciement faute grave" .
Si vous êtes licenciés ou en cours de licenciement pour faute grave et que vous cherchez des informations sur la faute grave j'espère que mon site internet vous permettra d'obtenir quelques réponses.
Néanmoins, avant de rentrer dans le détail de la faute grave et de préciser exactement ce que peut être un licenciement faute grave, il convient de préciser...
Site :
http://licenciement-faute-grave.info
Thèmes liés : indemnite de chomage en cas de licenciement faute grave / droit aux allocations chomage en cas de licenciement pour faute grave / licenciement faute grave indemnite chomage / licenciement faute grave chomage ou pas / licenciement faute grave chomage assedic
Couverture chômage des agents titulaires et stagiaires ...
En effet, il existe plusieurs circonstances dans lesquelles des fonctionnaires territoriaux peuvent être en situation de privation d'emploi et de ce fait avoir droit à l'allocation d'assurance chômage à la charge de la collectivité qui les employait. Ce sont en particulier :
- la fin de la disponibilité, lorsque la collectivité ne peut proposer d'emploi au fonctionnaire ;
- la démission...
Site :
http://www.amf.asso.fr
Précompte Assedic - Confidentielles
Privilèges
Magazine féminin, tout sur la beauté
Confidentielles, c'est le site féminin pour tout savoir sur la crème de la beauté : au programme, les dernières tendances décryptées, des conseils beauté pour un minois radieux, des tutos pour des soins maison faciles à réaliser, mais aussi des fiches produits cosmétiques testées par la rédaction. Soins du visage, soins des cheveux,...
Site :
http://www.confidentielles.com
Thèmes liés : retour a l'emploi et a l'indemnisation du chomage / retour a l emploi et a l indemnisation du chomage / chomage demandeur d'emploi / conditions pour beneficier de l'allocation chomage / conditions pour beneficier de l allocation chomage
Non renouvellement de CDD et allocations chômage – Dealabs.com
Non renouvellement de CDD et allocations chômage
Sonero
Salut à tous,
A mon tour d'exposer un problème pour lequel j'aurais besoin d'aide ou de retour d'expérience.
Je suis entré la fonction publique depuis 2010 tout d'abord en tant que stagiaire, puis vacataire et depuis 2014 en CDD renouvelé chaque année.
De ce que m'a dit ma chef de service, le renouvellement de mon poste est dépendant...
Site :
https://www.dealabs.com
Chomage puis démission pendant période d'essai : Je ...
Chomage puis démission pendant période d'essai
Mardi 18 mai 2010
Bonjour,
Vous pouvez effectivement mettre fin à votre période d'essai sans incidence au niveau d'une reprise de vos droits puisque vous avez travaillé moins de 122 jours depuis l'ouverture des droits ( période minimale pour l'ouverture de droits)
Une démission ou rupture de votre fait de la période d'essai au-delà de 121...
Date: 2017-03-29 22:10:14
Site :
http://forums.dossierfamilial.com
Thèmes liés : dossier d'allocation chomage pole emploi / chomage demandeur d'emploi / demande d'indemnisation chomage pole emploi / dossier de demande d'allocation chomage pole emploi / chomage en cas de demission periode d'essai
combien touche t on pendant la grossesse?? - Grossesse ...
combien touche t on pendant la grossesse??
Posté le 05/04/2010 à 17:24:15
voila, j'aurai voulu s'avoir a partir de quel mois touchon des sous pendant la grossesse?
et par qui allons touché ses sous?
je ne touche ni assedic ni rsa!! je suis sens emploi et j'aurai voulu savoir le maximum de choses?
j'attend vos message merci a tous
0
Posté le 05/04/2010 à 18:10:16
bjr tu...
Date: 2015-05-28 11:14:34
Site :
http://forum.doctissimo.fr
Thèmes liés : conge maternite et chomage depuis plus d'un an / conge maternite et chomage plus indemnise / droit au chomage apres un cdd de 3 mois / conge maternite et chomage non indemnise / conge maternite calcul allocation chomage
Gérant SARL et associé EURL statut social
Accueil > Création SARL > Statut de gérant de SARL
Gérant SARL et associé EURL statut social
L'entrepreneur individuel (création d'une entreprise individuelle, micro-entreprise ou non) et l'associé unique d'une EURL sont obligatoirement soumis au régime des TNS (Travailleurs Non Salariés). En revanche, le gérant de SARL, s'il est associé minoritaire, peut être salarié de la SARL.
Il...
Site :
aide-creation-entreprise.info
Thèmes liés : droit au chomage apres demission pour creation d'entreprise / gerant minoritaire salarie droit chomage / assurance chomage gerant non salarie / assurance chomage gerant majoritaire / assurance chomage gerant minoritaire
Allocation chomage après 8 ans de congé parental ...
Allocation chomage après 8 ans de congé parental ???
Bonjour,
Question pour une amie....
Elle a bossé 5 ans dans une gde entreprise en région parisienne, à la naissance de son 1er enfant, elle se met en congé parentale, puis quitte la région parisienne pour suivre son mari en province.
Pour ne pas démissionner et en attendant son 3 ème enfant elle prend qq mois de congés sans solde puis...
Site :
http://forum.magicmaman.com
Forum de L'APPRENTI - Contrat d'apprentissage et chômage
envoyé - 03/06/2013 : 13:54:29
Bonjour,
J\\\'ai été en apprentissage dans un restaurant du 01.08.2012 au 15.03.2013. Mon problème est le suivant :
Suite à un arrêt maladie pour m\\\'être fracturé le nez, à mon retour en entreprise mon patron me faisait des remarques à tout bout de champs et me reprochait mon arrêt maladie. Suite à ça, le 16 janvier 2013 en ayant plus que marre de...
Site :
lapprenti.com
Thèmes liés : demande d'allocation de chomage / demande d allocation de chomage / allocation chomage apres demission pole emploi / chomage assedic ou pole emploi / demande de chomage pole emploie
Rupture conventionnelle de CDI : conditions et procédure
Harcèlement
Définition
La rupture conventionnelle d'un CDI permet de mettre fin au contrat de travail d'un commun accord passé entre l'employeur et le salarié. Spécifiquement prévue par le Code du travail , la rupture conventionnelle a un régime juridique propre : ce n'est ni une démission à l'initiative du salarié, ni un licenciement à l'initiative de l'employeur.
Dans la pratique, il...
Date: 2017-03-29 10:10:49
Site :
http://droit-finances.commentcamarche.net
Thèmes liés : allocations d'assurance chomage rupture conventionnelle / delai de carence indemnites chomage rupture conventionnelle / duree chomage rupture conventionnelle / montant des allocations chomage en cas de rupture conventionnelle / montant chomage rupture conventionnelle
Conséquences du cumul des fonctions de mandataire social ...
un mandataire social, au statut distinct moins protecteur que celui d'un salarié, (car révocable "ad nutum") pourrait-il cumuler son activité avec un contrat de travail pour bénéficier des dispositions protectrices du code du travail mais aussi des allocations de chômage ? Cet article a pour but de donner une ébauche de réponse...
lire la suite ...
Pour pouvoir accéder à l'allocation...
Site :
legavox.fr
Les accueillants ont-ils droit aux allocations chômage ...
accueillants familiaux Agréés pour prendre en charge à leur domicile des personnes âgées ou handicapées adultes n'appartenant pas à leur propre famille, les accueillants familiaux proposent une alternative aux placements en établissements spécialisés. thérapeutiques et les (rares) accueillants familiaux employés par des établissements ont droit à des allocations chômage
Pour en...
Date: 2017-03-29 20:59:46
Site :
famidac.fr
Thèmes liés : chomage demandeur d'emploi / conditions pour beneficier de l'allocation chomage / conditions pour beneficier de l allocation chomage / condition pour beneficier d'allocation chomage / droit a l'allocation de chomage
Honoraires et gestion d'un cabinet d'avocats - WebAvocat
D.Gaudillot
4. Le vendredi 2 novembre 2007, 19:44 par Stéphane Boudin
Votre question est trop vague. Pour la création de la société, il faut déjà savoir si vous avez une idée du type de société à créer ou non, les coûts étant différents suivant les cas et suivant le type de société. Pour l'administration juridique annuel, le même problème se pose. Tout va dépendre de ce...
Date: 2016-12-07 02:23:36
Site :
http://www.webavocat.fr
chomage assedic - lelicenciement.fr
Chômage : les durées d'indemnisation
L'indemnisation chômage est limitée dans le temps. La durée de versement des indemnités chômage est principalement liée à la durée des affiliations antérieures. Le point sur la durée d'indemnisation des demandeurs d'emploi.
La période de référence
La réglementation actuelle prend en compte une seule durée d'affiliation ...
Site :
http://lelicenciement.fr
Thèmes liés : duree d'indemnisation chomage rupture conventionnelle / duree d'indemnisation chomage 2014 / duree d'indemnisation chomage plus de 50 ans / duree d'indemnisation chomage / duree d'indemnisation chomage apres 58 ans
CDD INTERIM pertes allocation chomage? | Yahoo Questions ...
Suivant
CDD INTERIM pertes allocation chomage?
Au 05/10/2008 il me restait 250 jours allocations ARE,je rentre en intérim pour 3 mois au bout d'un mois et demi je suis en arrêt maladie et cela jusqu'au 15/05/2009 indemnisé par la sécu,au 16/05/2009 je me réinscrit au assedic pensant retrouver mes droits et bien non plus de droits..Normal????
Mettre à jour: Suite aux réponses parvenus ,je...
Site :
https://fr.answers.yahoo.com
Thèmes liés : montant de l'allocation chomage / montant de l allocation chomage / duree de l'allocation chomage assedic / montant et duree de l'indemnisation chomage / duree de l'allocation chomage
LES DUREES D'INDEMNISATION - tripalium.com
Les dispositions de l'article 12 § 3 du règlement annexé à la Convention du 1- janvier 2001 prévoient les conditions du maintien de l'indemnisation jusqu'à l'âge de la retraite. Toutefois, par délibération n° 11, la Commission Paritaire Nationale précise que ces dispositions sont aménagées dans certaines situations
Les salariés privés d'emploi peuvent bénéficier du maintien de...
Site :
http://www.tripalium.com
Droit du travail, droit social tunisiens - adfetunisie.org
9. Recours en cas de non respect du droit par l'employeur
- Trois niveaux de recours : gracieux, hiérarchique, excès de pouvoir.
- L'employé a intérêt à s'adresser aux syndicats, avec ensuite recours devant le conseil des prud'hommes, qui en général aboutit. Sinon, s'adresser à un avocat qui poursuivra les recours légaux et obtiendra gain de cause.
- D'une manière générale,...
Date: 2017-03-29 21:31:34
Site :
http://www.adfetunisie.org
Thèmes liés : allocations d'assurance chomage / allocations d assurance chomage / ministere de l emploi et du travail allocation de chomage / allocation chomage et travail a l'etranger / allocation chomage et formation continue
Chômage : la nouvelle convention 2006-2008 à la loupe ...
Indemnisations et aides au retour à l'emploi
Outre de nouvelles durées d'indemnisations déjà évoquées dans un article précédent, la Convention 2006 réajuste certaines mesures « favorisant le retour à l'emploi ». Il s'agit notamment des aides à la validation des acquis de l'expérience (VAE) : les frais liés à l'obtention de la VAE sont désormais remboursés.
Il s'agit de « l'encouragement » des contrats de professionnalisation etde la limitation à 3 périodes successives de versement des...
Site :
https://www.gereso.com
Le Chômage - infos-chomage.com
Conditions
01
- Avoir moins de 60 ans sauf si vous n'avez pas le nombre de trimestres qui est actuellement de 160. Si celui-ci n'est pas atteint vous pouvez percevoir votre allocation chomage jusqu'a ce qu'il soit atteint.
02
- Ne plus avoir de travail et ne pas avoir démissionner. Cependant depuis 2009, un salarié démissionnaire peut prétendre à une allocation chomage après un délai de 4 mois sans activité.
03
- Etre inscrit comme demandeur d'emploi. Les carences seront comptabilisées à partir du jour suivant le dernier jour de travail. Pour celà, il faut vous inscrire à Pole...
Site :
http://www.infos-chomage.com
Thèmes liés : chomage demandeur d'emploi / duree d'indemnisation chomage plus de 50 ans / paiement allocation chomage pole emploi / allocation chomage et reprise d'activite / pole emploi allocation chomage carence
Le Chômage - infos-chomage.com
Conditions
01
- Avoir moins de 60 ans sauf si vous n'avez pas le nombre de trimestres qui est actuellement de 160. Si celui-ci n'est pas atteint vous pouvez percevoir votre allocation chomage jusqu'a ce qu'il soit atteint.
02
- Ne plus avoir de travail et ne pas avoir démissionner. Cependant depuis 2009, un salarié démissionnaire peut prétendre à une allocation chomage après un délai de 4 mois sans activité.
03
- Etre inscrit comme demandeur d'emploi. Les carences seront comptabilisées à partir du jour suivant le dernier jour de travail. Pour celà, il faut vous inscrire à Pole...
Site :
http://www.infos-chomage.com
Thèmes liés : chomage demandeur d'emploi / duree d'indemnisation chomage plus de 50 ans / paiement allocation chomage pole emploi / allocation chomage et reprise d'activite / pole emploi allocation chomage carence
Congé parental et chômage - PARENTS.fr
En revanche, ses allocations chômage seront suspendues et elle devra se réinscrire aux Assedic après son congé parental rémunéré.
Par ailleurs, elle percevra l'Allocation de présence parentale. Si elle perçoit l'allocation de base, ses indemnités s'élèveront à 374,17 EUR par mois. Sans allocation de base , elle devra compter 552,12 EUR par mois.
Le...
Site :
http://www.parents.fr
Thèmes liés : complement libre choix activite allocation chomage / allocation chomage et conge parental d'education / cumul conge parental et allocation chomage / chomage et conge parental d education / conge parental temps partiel allocation chomage
Chômage et prime de noël 2016 - 2017 : Qui y a droit
2 réponses
A l'approche des fêtes de fin d'année, certaines personnes se demandent si elles vont toucher la prime de noël mise en place par le gouvernement afin de donner un coup de pouce aux foyers percevant un minima social ( voir les bénéficiaires ).
L'autres question qui revient souvent est sur la situation des chômeurs. Pôle Emploi verse une prime de noël. Mais est-il possible de...
Date: 2017-03-22 11:23:01
Site :
http://aide-sociale.com
Thèmes liés : allocation chomage pole emploi prime de noel / allocation chomage et prime pour l'emploi / allocation chomage et prime de noel / chomage droit a la prime de noel / fin de droit a l'allocation chomage
Négocier une transaction après un licenciement
Négocier une transaction après un licenciement
Publié le
01/02/2009
par Julien Maître BOUTIRON
L'indemnité transactionnelle a pour objectif de mettre fin à un litige entre un employeur et un salarié. Mais la transaction doit être sécurisée sur les plans juridique, social et fiscal.
@ PHILIPPE DEVANNE/FOTOLIA/LD
Dans le cadre des conflits professionnels, nombreux sont les salariés qui...
Négocier une transaction après un licenciement
Négocier une transaction après un licenciement
Publié le
01/05/2009
par Julien Maître Boutiron
L'indemnité transactionnelle a pour objectif de mettre fin à un litige entre un employeur et un salarié. Mais la transaction doit être sécurisée sur les plans juridique, social et fiscal.
Dans le cadre des conflits professionnels, nombreux sont les salariés qui contestent le motif personnel...
Site :
http://www.actionco.fr
Thèmes liés : montant de l'indemnite de chomage en cas de rupture conventionnelle / montant de l'allocation chomage en cas de licenciement economique / montant de l'indemnite de chomage / montant de l indemnite de chomage / montant des indemnites chomage en cas de licenciement economique
L’Allocation Parentale d’Education (APE) devenue le ...
L'Allocation Parentale d'Education (APE) devenue le Complément de Libre Choix d'Activité (CLCA)
Le Complément de Libre Choix d'Activité (CLCA) remplace l'Allocation Parentale d'Education (APE) depuis le 1er janvier 2004.
Accordée dès le premier enfant, dans la limite de ses trois ans, il permet de rémunérer les parents souhaitant s'occuper de leurs enfants. A partir du troisième enfant,...
Site :
http://www.id-carrieres.com
Thèmes liés : complement libre choix activite allocation chomage / allocation chomage et conge parental d'education / condition pour beneficier d'allocation chomage / condition demande d'allocation chomage / conditions pour beneficier de l'allocation chomage
Montant et conditions d' attribution de l' allocation d ...
Montant et conditions d' attribution de l' allocation d' assurance chômage
Montant et conditions d' attribution de l' allocation d' assurance chômage
Droit du travail , Indemnisation
Un travailler privé involontairement d'emploi ou qui a démissionné pour un motif reconnu légitime par Pôle Emploi (Assedic) ou qui a conclu avec son employeur une rupture conventionnelle peut percevoir les...
Droits, Assurance chômage | Le Particulier
Droit du travail : ce qui va changer avec la loi sur l'emploi
26/06/2013
Employeur et syndicats pourront ainsi conclure des accords autorisant baisses de salaire et aménagement du temps de travail pendant 2 ans au maximum, en contrepartie du maintien des emplois. [...] En revanche, les contrats à temps partiel devront avoir une durée minimale de 24 heures par semaine (sauf accord...
Montant et durée de votre allocation chômage. Le Rucher
Vous avez plus de 50 ans : Conditions particulières
Si vous pouvez justifier 160 trimestres de cotisations à l'assurance vieillesse, vous pourrez bénéficier de vos allocations à taux plein jusqu'à vos 60...
Site :
http://www.lerucher.com
Thèmes liés : duree allocation chomage plus 50 ans / montant allocation chomage plus de 50 ans / allocation chomage plus 50 ans / allocation chomage plus 60 ans / allocation chomage et retraite a taux plein
Le Complément Optionnel de Libre Choix d’Activité (COLCA ...
article suivant
Le Complément Optionnel de Libre Choix d'Activité (COLCA)
En vigueur depuis 2006, le Complément Optionnel de Libre Choix d'Activité (COLCA), tout comme le Complément de Libre Choix d'Activité (CLCA), permet de rémunérer les parents souhaitant s'occuper de leurs enfants.
Accessible à partir du troisième enfant, le COLCA permet de prendre un congé parental plus court mais...
Site :
http://www.id-carrieres.com
Histoire de l’assurance chômage, ou comment cogérer la ...
DOSSIER : Tous ensemble contre les mille et un visages du chômage et des licenciements
Histoire de l'assurance chômage, ou comment cogérer la misère
Mis en ligne le 29 mai 2010 Convergences Société
Ce qui est commun à tous les systèmes d'indemnisation du chômage depuis qu'ils ont vu le jour, c'est d'avoir fait la preuve que plus le sous-emploi se développait et moins ils étaient en...
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convergencesrevolutionnaires.org
Contrat de travail et mandat social - triplet.com
Contrat de travail et mandat social
Il existe une opposition entre le contrat de travail et le mandat social, les deux notions étant soumises à des régimes différents.
Le principe de la révocation ad nutum du mandat social se heurte en effet à la protection accordée au salarié contre une résiliation immédiate du contrat de travail.
Cumul contrat de travail / mandat social
Le cumul d'un...
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Thèmes liés : cumul allocation chomage et mandat social / assedic droit au chomage ou pas / assedic droit aux allocations chomage / droit a l'allocation de chomage / droit a l allocation chomage
Assurance perte emploi UGIP pour un crédit immobilier
PRODUIT ET FICHE TECHNIQUE PERTE D'EMPLOI
Afin de sécuriser les prêts immobiliers en cette période d'incertitude, UGIP propose une garantie chômage complémentaire, libre de toute souscription d'assurance de prêt. Elle peut être contractée à n'importe quel moment après la signature d'un prêt, à condition d'être âgé de moins de 53 ans et de justifier de l'exercice d'une activité professionnelle salariée, quelle que soit l'ancienneté dans l'emploi. Elle permet le versement d'une indemnité forfaitaire pendant la durée du chômage, venant...
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Licenciement amiable : Indemnité de licenciement
Un licenciement amiable (ou rupture conventionnelle) est un moyen de mettre fin à l'amiable à un contrat de travail à durée indéterminée, en dehors de la démission ou du licenciement. La rupture conventionnelle est soumise à des formalités assez souples, puisque sa procédure repose avant tout sur la négociation. Comment bien mettre en oeuvre ce dispositif de licenciement à...